Fizikai munkaerő-toborzás

Fizikai munkaerő-toborzás
Fizikai munkaerő-toborzás

A kékgalléros toborzás a fizikai munkát vagy szakmunkát végző munkavállalók felvételi folyamatára összpontosít, jellemzően az alábbi iparágakban:

  • Építőipar
  • Gyártás 
  • Szállítás 
  • Logisztika

Kékgalléros munkakörök jelentősége

A kékgalléros munkavállalók nélkülözhetetlenek számos ágazat működéséhez, mivel az alábbi feladatokat látják el:

  • Gépek üzemeltetése 
  • Összeszerelés
  • Karbantartás 
  • Fizikai munka

A toborzás fókusza

A kékgalléros toborzás célja olyan jelöltek felkutatása, akik:

  • Speciális készségekkel vagy szakképesítésekkel rendelkeznek 
  • Gyakorlati tapasztalatukkal kiemelkednek 
  • Képesek az iparági követelményeknek megfelelően teljesíteni

Keressen minket bizalommal, hogy segítsünk megtalálni az Ön vállalkozásához legjobban illeszkedő szakembereket!

27614493-22c8-412c-98bb-e0ed8466b0b2.png
27614493-22c8-412c-98bb-e0ed8466b0b2.png

Svébis Réka

Business Development Manager

[email protected]+36301815914
Kapcsolat

Egyéb szolgáltatások

Outsourcing

IT Outsourcing

Teljes körű adminisztráció és felelősségSzolgáltatásunk lehetővé teszi, hogy egy adott üzleti folyamatot vagy…
Munkaerő-kölcsönzés

Munkaerő-kölcsönzés

Rugalmas, megosztott felelősségSzolgáltatásunk gyors és hatékony megoldást kínál azoknak a cégeknek, amelyek szeretnék…
Outplacement Szolgáltatás

Outplacement

Gondoskodó elbocsátás – Támogatás a munkavállalóknak és a vállalatoknak egyarántA Manpower több évtizedes…
IT munkaerő toborzás

IT munkaerő toborzás

Az IT toborzás az informatikai ágazatban betöltendő szerepekre, mint például szoftverfejlesztés, rendszergazdai feladatok,…
Contracting

IT Contracting

A Manpower Contracting szolgáltatásával napidíjas konstrukcióban biztosítunk szakértői megoldásokat különböző területeken. Szolgáltatásaink…
IT Akadémia

IT Akadémia

Szolgáltatásunk célja, hogy a megrendelő igényeihez igazított képzési tervet nyújtsunk, amely az IT szektor iránt érdeklődő…
loading-gif